企業型の確定拠出年金とは
企業型確定拠出年金の特徴は
企業が毎月の掛金を拠出して、資金の運用の指示は
従業員が行う制度です。
公的年金の支給年齢の引き上げや減額
それを補うための年金です。
企業型のしくみは
会社が掛金を拠出して、従業員が運用管理機関に運用の
指図をし、運用機関が資産管理機関に指示を出して
資産管理機関が、銀行、信託銀行、生命・損害保険などで
運用をします。
注意点は
拠出金を自分で上乗せすることはできません
企業型確定拠出年金は個人ごとに管理されていますので、
転職のときも資産を持っていくことが出来ます。
（独立した時など、個人型に移換や脱退の手続きが必要です）
サラリーマンの専業主婦や公務員は加入できません
運用の指図は、少なくても３ヶ月に１回は出来ます。
拠出金の途中引き出しはできません
（年金目的以外の利用は認められません）
確定拠出年金は、企業型、個人型とありますが
両方に加入することはできません
複数の企業に所属していても１人１制度です
運用の指図は、あなたです。
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